22 апреля 2025 г. состоялся круглый стол при Пермской ТПП.
Тема встречи: Устойчивость бизнеса в эпоху кадрового дефицита: адаптация, долгосрочные стратегии и подходы.
В ходе встречи обсудили следующие вопросы:
- подходы к адаптации бизнес-процессов в условиях дефицита кадров;
- временные и долгосрочные меры для повышения устойчивости бизнеса;
- инструменты привлечения и удержания работников;
- роль корпоративной культуры, нематериальных стимулов в поддержке персонала;
- стратегии привлечения сотрудников в текущих условиях на рынке труда;
- создание репутации компании среди начинающих специалистов и выпускников вузов;
- способы сохранения команды, мотивация ключевых сотрудников;
- партнерство бизнеса, государства и образовательных учреждений для решения проблемы кадрового дефицита;
- действующие и необходимые меры государственной поддержки для стабилизации на рынке труда.
Возврат к списку
